Vi hittade inga resultat. Försök igen med ett annat ord.
Innehåll
Du har loggat ut.
Inte registrerad ännu?
Vi hittade inga resultat. Försök igen med ett annat ord.
Innehåll
Vi hittade inga produkter. Försök igen med ett annat ord.
Produkter
Mångfald
Vi strävar efter att skapa en förtroendeingivande och stärkande kultur där alla våra medarbetare kan nå sin fulla potential. Med denna inställning förblir vi motståndskraftiga, hanterar komplexa situationer och fortsätter att driva på utvecklingen inom hälso- och sjukvården.
0%
Kvinnliga styrelsemedlemmar
Status December, 2022
0
Länder
0
4Diversity-medlemmar
“Som ett företag som agerar globalt i en ständigt föränderlig miljö är mångfald en viktig tillgång för att säkerställa vår framgång. Att förstå, värdesätta och proaktivt använda styrkorna som olika perspektiv, bakgrunder och erfarenheter hjälper oss att driva på utvecklingen inom hälso- och sjukvården. Därför är mångfald en av våra företagsvärderingar.”
Vi tänker globalt och agerar lokalt genom att möjliggöra medarbetardrivna initiativ förenade av ett mål. 4Diversity-volontärer och -ambassadörer runt om i världen bidrar med sin mångfald av perspektiv till att stärka en uppskattande, inkluderande och jämlik arbetsmiljö för alla B. Braun-medarbetare varje dag.
Mångfaldsaspekten hjälper oss att förstå varandras olikheter och likheter. Den är ett orienteringsmedel utan avsikt att kategorisera människor.
Vi stödjer lika möjligheter för alla könsidentiteter. Vi omfamnar en arbetsmiljö med öppenhet och respekt gentemot både medarbetare och kunder, oberoende av deras sexuella läggning.
Med generationsöverskridande intelligens menar vi förmågan att arbeta effektivt i en arbetsstyrka med många olika generationer. Vi värdesätter fördelarna med team med olika åldrar för att konstruktivt utmana olika tankesätt, yrkeserfarenheter och expertis, för att kontinuerligt sätta nya standarder, driva förändring och sträva efter nya, innovativa lösningar inom vår arbetskultur.
Vi är stolta över att vara ett multinationellt företag som verkar över gränserna i global skala, välkomnar medarbetare och hjälper kunder med olika kulturellt och socialt ursprung.
Vi värdesätter och uppskattar alla medarbetares färdigheter och förmågor, även de med fysiska eller psykiska begränsningar. Vi anser att inkludering av alla människor, oavsett begränsningar eller funktionsnedsättningar, är en förutsättning för rättvisa, jämlikhet och en hållbar arbetsmiljö.
Mångfald och inkludering är viktigt för företag, särskilt i oroliga tider. Medarbetarnas välbefinnande beror i hög grad på dessa två faktorer. B. Braun-kollegor från olika länder berättar om vad mångfald betyder för dem.
Läs mer
Under 2021 startade vi ett mentorprogram med målet att stödja kvinnor i deras personliga utveckling och göra dem mer synliga i företaget. Detta är ännu viktigare eftersom B. Braun har satt upp mål för att bygga upp mångfaldiga ledningsgrupper och specifikt öka representationen av kvinnor i ledningspositioner.
